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2007年图书馆工作计划
【发布时间:2010-06-18 00:00:00】 【阅读:3336 次】
2007年是我院迎接人才培养工作水平评估最关键的一年。本学期图书馆的工作将以十六大六中全会精神为指导,围绕学院整体工作部署,结合图书馆工作实际,以迎评工作为重点,以服务工作为中心,以提高馆员素质为根本,党政工齐抓共管,强化教育。在基础设施、文献资源、职工队伍建设及科学管理、读者服务等方面要不断完善和拓展。具体计划如下:
一、加强党支部建设和职工队伍建设。
1、坚持一贯的学习制度,利用周一上午时间认真组织学习十六届六中全会精神和省第八次党代会精神,加强职工队伍思想道德建设,进行“爱岗敬业,优质服务”、“馆荣我荣,馆衰我耻”的教育,倡导以人为本、无私奉献,内强素质、外树形象。积极推动精神文明建设,在工作人员中进行思想作风、工作作风和服务意识的教育,引导工作人员树立爱岗敬业、关爱学生的良好品德,教育学生做文明读者。
2、充分发挥党支部一班人的火车头作用,带头讲政治、讲学习、讲正气,拓展工作思路,求实创新,开拓进取,以榜样的力量影响身边的人。建立党员与群众结对子关系,引导帮助其他职工,共同进步共同提高。
3、加强党建工作, 做好组织发展工作。一是按时召开支部大会,做好预备党员的转正工作;二是加强青年馆员的培养和教育工作,采取多种形式对青年进行党的基础知识教育,吸收优秀青年加入到党组织队伍中来,不断增强党支部的战斗堡垒作用,以党建工作促进图书馆的各项工作,
4、坚持扎实细致的工作作风,认真做好思想教育工作。图书馆女同志多,业务岗位多,在工作中有时会出现一些矛盾和分歧,为此,党支部、工会要注意做好思想工作来解决出现的矛盾和误解,通过交心谈心加强沟通,努力把矛盾消除在萌芽状态。同时,图书馆工会小组在党支部的领导下,适时地开展一些健康的文体活动,加强同志之间的沟通,密切感情,增强集体的凝聚力。
5、引进图书信息情报专业人员和计算机专业人员各1名,优化人才结构。
6、加强业务培训工作。按照学院的部署安排,将分期分批组织各部门工作人员到莆田学院挂职实践培训,提高人员的业务素质和业务技能。
二、基础设施建设。
1、随馆藏增加,拟开设第三、四书库,统筹规划,重新调整藏书布局。
2、加大文献资源建设力度,本学期拟增加纸质图书6万册、电子图书8万册并构建中文期刊数据库;继续进行中文图书及专业期刊数据录入工作,并完成期刊过刊的回溯建库工作。
3、制定2007年文献信息采购计划。根据目前馆藏各类图书比例及今年采购数量,调整各类文献资源采购比例。首先要加大重点学科、重点专业及相关学科的文献资源比例,形成馆藏特色;其次要保证学院重点扶持的新兴学科的文献比例;再次要重视基础学科及人文社会科学的文献资源采购比例,控制经济类采购比例。同时要加大电子资源、网络资源的采购力度,以满足读者多元化的需求。
三、加强图书馆自动化、网络化、数字化管理和建设。
1、建设良好的网络环境,满足图书馆自动化、网络化服务的需要。加强与学院网络中心等有关单位的合作,使图书馆在一个良好的环境中运行,保证发挥出应有的效益。
2、注重电子文献资源建设,购置电子数据库,自建数据库,重点建设随书光盘数据库,充分利用光 资源。
3、进一步完善网上数据库建设,购置先进的存储设备,扩大数据库存储空间,建设可靠的存储体系,以保证数据的安全。
4、加大图书馆网页建设力度,新增“学科导航”和“图书荐购”等栏目,充分利用网络平台开展工作,做好各种宣传,服务于读者,加强与读者的互动。
四、加强读者服务工作
1、不断改进服务理念和服务手段,引导工作人员由传统借还“保管员”服务向人性化、自动化、网络化服务转变。
2、继续延长电子阅览室开放时间,书库和期刊阅览室周开放时间保证在72.5小时,电子阅览室周开放时间保证在94.5小时,节假日仍然坚持开放,网上资源做到每天24小时开放服务。
3、让读者直接参与图书馆管理和服务工作,招聘义务馆员和勤工俭学学生协助流通工作,与一两个班级共建,举办“与图书馆亲密接触”活动。如举办污损图书照片展、宣传爱书活动、发放读者意见调查表、制作《中图法》小书签,宣传图书分类基本常识等。
4、组织开展“读者评馆”活动,促进图书馆建设和职工素质的不断提高。请读者来评议图书馆的工作,通过问卷调查、召开读者座谈会、设立评议箱等多种形式收集读者对图书馆工作的意见,制定整改措施。
五、发挥党支部的监督和保障作用,加强以图书馆工作的指导,优化管理服务体系。
1、进一步实施业务考核实施细则,对工作人员月度考评进行量化考核,与奖金、晋级挂钩。落实岗责任制,充分调动职工的工作积极性,提高工作效率与质量。
2、积极推动作风建设活动,规范图书馆办公制度,进行馆务公开,严格执行工作人员考勤、考核制度。继续设立工作人员监督台和馆长信箱。加强与读者的沟通,定期举行读者座谈会,征求读者的意见和建议,接受读者监督。
3、强化日常服务及各项工作的管理。坚持每半个月对各部室工作和卫生进行检查和评比,一月一总结,评比的结果作为评选先优模依据,奖优罚懒。
4、继续做好迎评工作需要的各项文字材料。
六、结合部门实际,开展丰富多彩的文化活动,丰富师生文化生活,寓教于乐。
1、三月份举办“百部爱国图书”有奖读书活动。
2、举办图书馆“庆三八节”职工联欢活动。
3、四月份举办第二届“我与图书馆”征文比赛。
4、进行2006~2007年度“文明读者”、“百佳书生”和图书馆职工“服务明星”、“优秀教育工作者”评选活动,营造图书馆良好的人文氛围。
七、继续开展“平安图书馆”创建活动,进一步加强图书馆治安工作,签定安全责任状,建立“安全人人有责,各部门齐抓共管”的管理机制,落实安全责任制。
八、完成领导交办的临时性任务。
2006.12.16